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Profissional com domínio crítico dos instrumentos e conhecimentos da ciência psicológica para uma atuação voltada à promoção da saúde de indivíduos e grupos e ao desenvolvimento da ciência, dentro de princípios éticos.
Formação pluralista, assegurando compreensão dos fenômenos psicológicos, considerando a multiplicidade de perspectivas teórico-metodológicas historicamente construídas pela Psicologia.
Formação interdisciplinar, compreendendo as necessárias interfaces da psicologia com outros campos disciplinares, com adequada compreensão do fenômeno humano.
Atuação na área de saúde
em consultórios, clínicas, ambulatórios, hospitais, centros de saúde, instituições de repouso e reabilitação e outros serviços;
prevenção e tratamento, caracterizando-se por diferentes ações, tais como: diagnóstico, tratamento de pessoas e orientação às que apresentam dificuldades emocionais e de ajustamento;
apoio psicológico a equipes multiprofissionais de saúde;
psicoterapia;
acompanhamento e orientação familiar;
educação para a saúde.
Atuação na área de educação
em escolas,  pré-escolas, creches, organizações comunitárias, centros assistenciais, associações profissionais e esportivas, agências de emprego e outras organizações, como membro das equipes ou como consultora;
apoio e orientação para superação de problemas psicopedagógicos;
desenvolvimento de metodologias de ensino;
orientação a alunos, pais e professores;
intervenção em questões e problemas sociais específicos, tais como: violência, drogatização, abandono, etc;
atividades educativas voltadas para a qualificação do trabalhador.
Atuação na área social
em organizações empresariais, instituições com finalidades sociais, asilos, orfanatos, penitenciárias, tribunais, varas da infância e da juventude, clínicas psicológicas, consultórios particulares e em empresas comerciais e industriais, junto a comunidades diversas, dentre outras.
Atividades típicas
projetar e realizar pesquisas objetivando produzir conhecimentos teóricos e práticos, relevantes para a compreensão de aspectos psicólogos da vida de seres humanos e de animais;
estudar os fatores psicológicos que intervêm no diagnóstico, no tratamento e prevenção de distúrbios mentais, emocionais e da personalidade;
pesquisar e apontar soluções de problemas psicológicos nas áreas esportiva, publicitária, penitenciária, judiciária, comunitária, de saúde, educação e indústria;
analisar os efeitos da herança e do ambiente, da vinculação com grupos sociais e de outros fatores, na mentalidade e no comportamento dos indivíduos;
idealizar e aplicar testes psicológicos, escalas quantitativas e outros meios para avaliar traços psicológicos, tais como: aptidões, atitudes e reações psicológicas;
dirigir e assessorar tecnicamente serviços de Psicologia;
atender famílias, casais ou indivíduos com distúrbios mentais, emocionais, psicomotores e psicopedagógicos, avaliando, tratando e prevenindo tais problemas;
buscar a solução das dificuldades ou queixas do seu cliente, lidando com as formas de relação que ele estabelece consigo mesmo, com os outros e com os vários aspectos de sua vida;
colaborar, em equipe multidisciplinar, no planejamento de políticas de saúde mental da população;
planejar, executar e avaliar programas comunitários de saúde, educação, trabalho, lazer e segurança;
colaborar com educadores (diretores, técnicos e professores), fornecendo-lhes conhecimentos úteis na avaliação crítica e reflexiva de seus papéis junto aos alunos;
desenvolver trabalhos e atividades com educadores e alunos, objetivando identificar e superar problemas pedagógicos, psicossociais e institucionais;
realizar trabalhos de orientação profissional, estimulando o desenvolvimento de atitudes, conhecimentos e habilidades que favoreçam a resolução de problemas relativos à escolha profissional e ao planejamento de carreira;
ensinar disciplinas de Psicologia nos vários níveis de ensino;
elaborar, instalar e avaliar programas de treinamento;
participar de programas culturais, recreativos, de higiene mental e de segurança no trabalho, visando assegurar a preservação da saúde do trabalhador;
fazer avaliações de desempenho, atitudes, opinião, moral e satisfação das pessoas nas funções ou cargos em que trabalham, avaliações essas que podem dar subsídios a promoções, transferências, dispensas e administração de salários;
promover programas especiais de atendimento a funcionários e dependentes, através de ações preventivas e terapêuticas que propiciem o bem-estar biopsicossocial, tais como: assistência ao excepcional, orientação ao casal, gestante e família, AIDS, etc;
atuar como consultora nas diversas áreas, levantando problemas, discutindo e apontando soluções de ordem psicológica, a fim de sanar os elementos que interferem no relacionamento, na satisfação e no rendimento dos envolvidos.

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