Noche VII B. Sem.

Guía de trabajo 01

CONTENIDO DEL PROGRAMA

“ORGANIZACIONES PUBLICAS COLOMBIANAS”

I.- INTRODUCCIÓN

 Ø      Presentación del Programa y Metodología de trabajo.

Ø      Bases para el estudio científico de las teorías y doctrinas de las organizaciones públicas en Colombia.

II.- ANÁLISIS DE LOS INICIOS DE LAS ORGANIZACIONALES PÚBLICAS EN COLOMBIA

§         Formas de Organización Pública ancestral en Colombia.

§         Administración colonial en Colombia.

§         Pensamiento Administrativo público en Colombia (Siglo XIX, Primera mitad siglo XX) Florentino González, Cerbeleón Pinzón, Antonio José Uribe y José Vanegas.

III. ORGANIZACIONES PUBLICAS COLOMBIANAS CONTEMPORÁNEAS (Segunda Mitad Siglo XX – Inicios siglo XXI)

§         Dinámica Social e  Institucional en Colombia.

§         Dinámica Social y conformación Institucional actual  del Estado.

§         Reformas de la estructura del Estado Colombiano:  

§         Reforma Administrativa de 1957

§         Reforma administrativa de 1968

§         Reforma administrativa en los Años 80 (La descentralización)

§         Reforma administrativa de 1991-94 (La Modernización y la Apertura.)

§         Reforma administrativa  de 1994-98 . Gobierno de Ernesto Samper.

§         Reforma administrativa de 1998-2002. Gobierno de Andrés Pastrana.

§         Reforma administrativa de 2002 – 2004. Gobierno de Álvaro Uribe Vélez. 

 §         Conformación actual de la Estructura del Estado Colombiano.

§         Análisis  sectorial de las Organizaciones del Estado

§         Relación de Políticas y organizaciones Estatales con:

o       Descentralización

o       Globalización  

o       Formas Para Institucionales

o       O.N.G.s  y dinámica social

§         Problemas socialmente relevantes en Colombia y Organizaciones Públicas.

§         Políticas públicas y organizaciones públicas.

§         Enfoque regional y organizaciones públicas. 

 IV. FEMOMENOS ORGANIZACIONALES CONTEMPORÁNEOS EN COLOMBIA

Ø      El fenómeno de la dimensión Institucional en las Organizaciones públicas.

Ø      Racionalidad y fines organizacionales.

Ø      Voluntad política y Organizaciones Públicas Colombianas.

Ø      División y especialización del Trabajo Organizacional, Ordenes y jerarquización Organizacional,  Cuadros Organizacionales, El problema de la Autoridad, relaciones de mando – obediencia, El problema de la regla y la norma en las organizaciones públicas Colombinas.

Ø      El fenómeno de la Legitimidad en las Organizaciones públicas.

Ø      El Enfoque de la Cultura Organizacional.

Ø      Grupalidades. Roles, papeles, cargos y estatus Organizacional. Perfiles Funcionales. Liderazgo Organizacional.

Ø      Doctrinas sobre la administración de la información.

Ø      Doctrinas sobre el tamaño organizacional en Colombia.