C. PROFR. ENRIQUE RUEDA PACHECO
SECRETARIO GENERAL DEL COMITÉ EJECUTIVO
DE LA SECCIÓN XXII DEL S.N.T.E.
PRESENTE
Como resultado del diálogo
sostenido en la mesa de negociaciones entre la dirigenciade
la Sección XXII del SNTE que usted preside, y los funcionarios
del gobierno comisionados para tal efecto, me permito precisar
en algunos de los puntos, las repuestas dadas a su pliego
de demandas de fecha 1° de mayo del 2005, en los siguientes
términos:
1.- El aumento en un 100%
de manera directa a las becas, uniformes, útiles y
desayunos escolares de todos los niveles educativos del Estado.
Para el próximo
ciclo escolar se apoyará con 5,300 becas a los hijos
de trabajadores de la educación, lo que equivale a
una inversión de $18'240,000.00, de las cuales 300
corresponderán al nivel de educación superior.
De la misma manera se otorgarán 70,034 uniformes para
igual número de alumnos ubicadas en las comunidades
de alta marginaciÓn con un costo total de 10..2 millones
de pesos.
Respecto a los útiles
escolares para el ciclo escolar 2005.2006 se otorgarán
500 mil paquetes escolares para los alumnos de educación
primaria, con un costo total de 20 millones de pesos, que
serán distribuidos bajo los criterios y procedimientos
que se establezcan en la SubcomisiÓn de Asuntos Educativos.
Los uniformes y útiles
escolares serán entregados al inicio del ciclo escolar
2005-2006.
En relación a
los desayunos escolares se continuará apoyando a las
400 localidades incorporadas al Programa "Aula Abierta"
en beneficio de 35 mil alumnos de educación básica,
con una inversión anual de $13'734,000.00, con posibilidades
de incrementar la cobertura con el programa DIF de desayunos
escolares, previa evaluación de la demanda real, a
efecto de beneficiar a un mayor número de niños.
2.- El incremento al presupuesto
educativo para cubrir las necesidades de recursos humanos
en plazas-horas y promociones para todos los trabajadores
de la educación, así como para cubrir las necesidades
de infraestructura en el área educativa del estado.
El Gobierno del Estado
a través del IEEPO gestionó recursos adicionales
independientemente de los que se autoricen de la programación
detallada para el ciclo escolar 2005-2006, consistentes en
5,000 horas, las cuales serán asignadas para cubrir
las necesidades de los niveles educativos de acuerdo a las
estructuras autorizadas. De la misma manera se otorgan 300
plazas P ME que serán aplicadas de acuerdo a las necesidades
justificadas en la programación detallada, en el marco
del proceso de regularización de los trabajadores de
Apoyo y Asistencia a la Educación.
En cuanto a las necesidades
de infraestructura, como es de su conocimiento, el techo financiero
para este rubro es autorizado por el H. Congreso de la Unión
y forma parte del presupuesto asignado al Estado de Oaxaca,
por lo que basados en la informaciÓn de los planteles
y en coordinaciÓn con el CAPCE se determinan las prioridades
que mayormente beneficien a las escuelas con mayor rezago.
De esta manera, para
el presente ejercICIO fiscal se ha proyectado construir nuevos
espacios educativos con una inversión inicial de 150
millones de pesos.
En lo que se refiere
en particular a los niveles educativos y en atención
a los pliegos de demanda presentados en la mesa central de
negociaciones y entregados a los funcionarios del Gobierno
del Estado, comento a usted que: considerando que las respuesta
otorgadas por la SEP al pliego de demandas del CEN del SNTE
tienen efectos positivos sobre las percepciones y prestaciones
de la totalidad de los docentes, personal de apoyo a la educaciÓn
y homologados desconcentrados de Oaxaca; que los recursos
comprometidos por el gobierno del estado en la mesa de negociaciones
en diversos rubros incrementan dichos beneficios y que, una
vez autorizados, los recursos derivados de la ProgramaciÓn
Detallada solventarán un buen número de planteamientos
hechos por los niveles educativos, me permito dar respuesta
a las peticiones presentadas por los mismos en los siguientes
términos:
a. Con el propósito de mejorar las condiciones de trabajo
de los niveles educativos, el IEEPO se compromete a continuar
dotando de material didáctico, equipo y mobiliario
a todas las escuelas de los diferentes niveles educativos
del estado de modo que se dé respuesta a sus necesidades.
b. En lo que respecta
a los recursos humanos, se establece el compromiso de asignar,
las 5,000 horas adicionales para cubrir necesidades académicas
de los servicios educativos y en el caso de las 300 plazas
P AAE, para continuar con el proceso de regularización
del personal por honorarios. Por otra parte, en cuanto se
cuente con los recursos autorizados de la Prodet, se asignarán
los recursos de acuerdo con los criterios institucionales
establecidos. Asimismo por lo que respecta al Personal de
Apoyo y Asistencia a la Educación de todos lo.s niveles
educativos, y con la finalidad de mejorar las condiciones
contractuales, previos resultados del estudio respectivo de
los recursos autorizados, se crearan plazas de la más
alta categoría (nivel 27), con el propósito
de llevar a cabo la recategorización de estos y que
beneficie a los trabajadores de éste nivel, las incidencias
que se generen se operarán a partir del mes de septiembre
con el inicio del ciclo escolar 2005-2006. Y con relación
al personal homologado no desconcentrado se le otorgará
un incremento de $200.00 con cargo al bono FEDE, pagaderos
en diciembre del 2005.
c. En ambos casos se
conformará una comisión integrada por el IEEPO,
la Sección XXII y la representación de cada
uno de los once niveles, para analizar, determinar y concretar
lo anterior, para tal efecto el próximo lunes 30 de
los corrientes se citará a dichos niveles para calendarizar
las sesiones de trabajo de manera que se garantice que .las
actividades concluyan antes de que finalice el presente ciclo
escolar.
Para el caso de las demandas
de incremento salarial, retabulación, recategorización
y otras de carácter económico, la comisión
antes mencionada determinará las estrategias para obtener
las respuestas a éstas demandas ante las instancias
correspondientes y así poder abatir el rezago en esta
materia.
3.- La rezonificación
por vida cara de la zona económica II a la zona económica
III a todos los trabajadores de la educación, incluyendo
a los homologados.
En atención a
la petición formulada por ustedes para que los trabajadores
al servicio de la educación pasen de la zona económica
II a la zona lII, el Gobierno del Estado con la concurrencia
de los $ 40 millones de pesos Federales otorgados al concepto
C.P. C., más los $ 32 millones de pesos, que equivale
al 1.5 de prestaciones otorgadas a ustedes, y los $ 115 millones
de pesos que aporta la entidad, nos permitirá avanzar
en el proceso de rezonificación como se demuestra a
continuación:
Para el trabajador que
se encuentra ubicado en el nivel 20 del tabulador, quien percibe
actualmente en el concepto RZ $ 278.00 recibirá un
incremento de $ 204.71 pesos lo que sumado al anterior hará
un total de $ 482.71 pesos quedando ubicado en zona económica
2.9.
Por lo que respecta al
nivel 27ZB del tabulador que es nivel máximo, el trabajador
percibe actualmente en el concepto RZ $ 278.00 Y su incremento
para llegar a la zona económica 2.9, será de
$ 59.00 pesos dando un total de $ 337.00
Como se podrá
observar cada trabajador de acuerdo a su nivel salarial, percibirá
su diferencial del concepto RZ para llegar a la zona económica
2.9.
Por lo que respecta al
personal docente que tiene plaza inicial de jornada que fueron
transferidos al Estado, recibirán un incremento de
$ 470.00 pesos de cuota fija, que sumados a los $ 596.50 que
vienen percibiendo por este concepto hace un total de $ 1,066.50,
lo que permitirá que el 70% del personal docente que
tiene ésta plaza, pueda llegar a la zona económica
2.84.
En cuanto a los homologados
desconcentrados de tiempo completo, que actualmente reciben
$ 336.00, con la cuota fija de $ 470.00, recibirán
un total de $ 806.00 para llegar a la zona económica
2.65 en promedio. Y a los homologados no desconcentrados se
les otorgará una cuota fija con base en un total de
un millón de pesos distribuidos de manera equitativa.
Los efectos serán
aplicados en los términos de los resolutivos de la
negociación SEP-SNTE.
Por otro parte de manera
conjunta el Gobierno del Estado y la Sección XXII solicitarán
ante el Congreso Federal y la Secretaría de Hacienda
y Crédito Público la instalación de una
Comisión Intersecretarial para trasladar a los trabajadores
de la educación del estado de Oaxaca de la zona económica
II a la zona económica III.
Nota: Se anexan
ejemplos que muestran el impacto del RZ en diferentes plazas.
5.- El pago de ajuste calendario
y días económicos no disfrutados.
La Secretaría
de Hacienda y Crédito Público no contempla el
pago por ajuste de calendario, ni las licencias económicas
no disfrutadas para el sistema de educación básica.
Este tipo de prestaciones son aplicables al personal homologado
desconcentrado, que lo constituyen los trabajadores de UPN
y los de las escuelas normales.
6.- El pago de un bono
de 30 días el 15 de mayo a todos los trabajadores de
la educación y el incremento del 100% de los diferentes
bonos.
Esta demanda fue concluida
producto de la negociación de mayo de 2001, otorgando
un bono de 15 días pagadero el 15 de Mayo. Por lo que
respecta al incremento de los diferentes bonos vigentes, éstos
se seguirán aplicando en los mismos términos
que a la fecha se han otorgado.
En cuanto al planteamiento
formulado por usted en la mesa de negociaciones, relativo
a refrendar el pago del bono de gratificación al desempeño
del personal de educación básica equivalente
a 4 días del sueldo base tabular de la plaza inicial,
y a la solicitud que por escrito me han hecho llegar al respecto,
comunico a usted que procederemos a realizar la gestión
ante las instancias correspondientes para hacer pagadero dicho
bono mediante el mecanismo de origen, para el mes de agosto
del 2006; y hacer la gestión inmediata de manera conjunta,
IEEPO-SECCIÓN XXII, con la pretensión de efectuar
dicho pago en agosto de 2005; con
el compromiso de refrendar ésta prestación cada
año de tal modo que se regularice.
7.- Exigimos el total y
absoluto respeto a la autonomía e independencia de
nuestro sindicato en la defensa fiscal y ante la inequidad
contributiva que padecemos los trabajadores de la educación.
El Gobierno del Estado
ha sido y seguirá siendo respetuoso de la autonomía
y la libertad sindical que como gremio tienen.
8.- La emisión en
un solo pago de los 90 días de aguinaldo.
Esta prestación
se otorga en los términos que establece el Artículo
42 bis de la Ley Federal de los Trabajadores del Estado y
en apego estricto al Decreto que establece las bases para
el pago de aguinaldo o gratificación de fin de año,
que expide el Titular del Ejecutivo Federal en los primeros
días de diciembre de cada año. En consecuencia
se pagará en los mismos términos del año
anterior, las prestaciones de fin de año equivalentes
a 90 días, y reiteramos la seguridad de su permanencia
como prestación irreductible de los trabajadores de
la educación del estado de Oaxaca.
9.- Incremento al techo
financiero de los fondos del CAPP y el FIPROVIM, así
como al presupuesto para continuar con el Programa CasaAlbergue.
Para fortalecer el techo
financiero de los fondos del CAPP se incrementará en
cuatro millones de pesos a partir de septiembre del presente
año. Al FIPROVIM se le destinará un incremento
de un millón de pesos y continuará operando
en términos de la normatividad nacional que rige a
dicho fideicomiso.
Para continuar con. el
programa Casas Albergue, el Gobierno del Estado aportará
adicionalmente un millón de pesos para el presente
año.
10.- El cese a la represión
a las organizaciones y luchadores sociales y solución
a sus demandas, así como la libertad inmediata e incondicional
a todos los presos y procesados políticos. En este
contexto, denunciamos la represión que ejerce el actual
gobierno en contra del pueblo de Santa Catarina Juquila y
exigimos la salida de la fuerza pública y la libertad
de todos los detenidos.
Las garantías
individuales de los habitantes de la República están
garantizadas por las constituciones federal y estatal, el
Gobierno del Estado ratifica su compromiso de continuar velando
por el ejercicio de éstos derechos en el marco de la
ley y en consecuencia manifiesta su disposición al
diálogo y el compromiso de sostener una reunión
de trabajo para instalar una mesa política el día
27 de mayo a las 21:00 hrs., en el Hotel San Felipe misión,
de esta ciudad, con un representante de la dirigencia de las
siguientes organizaciones: FPR, CIOAC, Sección 35 del
Sector Salud, TEBAO, Ayuntamiento libre de Oaxaca, CIPO, COMPA,
OHIDO, CODED, CODEI, Ayuntamiento populares de Jalapa del
Marques, San BIas Atempa, Santa Catarina Juquila, Sección
75 de telefonista, OPIZ, POS, Frente Único Huautleco,
CECYTEO, MUSA, Nueva Democracia y CENEO.
11.Exigimos el cumplimiento
de los acuerdos pactados con anterioridad.
En cuanto a los compromisos
asumidos con anteriores administraciones me permito comentar
lo siguiente:
En lo. que se refiere
a la remodelación de la casa del maestro de Puerto
Escondido, la construcción del edificio del área
política de su organismo y la barda perimetral del
hotel de Puerto Escondido, convocamos a esa dirección
sindical para que en reunión que se efectuará
el día lunes 30 de los corrientes en el edificio de
la Secretaría de Desarrollo Urbano y Obras Públicas
a las 11:00 hrs., a efecto de que se analicen los avances
y proyectos y se esté en posibilidades de estimar el
monto de las obras y la fecha de inicio de su construcción,
con la presencia departe del Gobierno del Estado del Arquitecto
Celes tino Gómez Soto, titular de la SEDUCOP, el Arquitecto
Jorge López Gopar en representación de COPLADE
y el Arquitecto Germán Espinoza en representación
del IEEPO.
En lo que respecta
a la regularización del edificio del CEDES-22, se realizará,
una reunión con los abogados de la Dirección
de Servicios Jurídicos del IEEPO, el lunes 30 de mayo
a las 12:00 hrs., con el propósito de integrar el expediente
del caso, que permita iniciar los trámites para la
regularización de dicho inmueble, por lo que agradeceré
la puntual asistencia de la dirección sindical que
usted representa.
El Gobierno del Estado,
a través del IEEPO ásume el compromiso de regularizar
el pago de quinquenios en forma automatizada en la quincena
16/2005, con efectos retroactivos según corresponda
al 10 de septiembre de 2004. En el caso de trabajadores que
su fecha de ingreso no se encuentre registrada en la base
de datos se establecerá el mecanismo para obtener dicha
información y registrada en el sistema, con la participación
de la Comisión de Pagos de la Sección XXII
Por otra parte referente
al Programa Peso a Peso en 60 días hábiles se
estará entregando los materiales y equipo a las escuelas
participantes en este programa.
Sin otro particular,
mi gobierno reitera su compromiso de seguir fortaleciendo
la educación del Estado de Oaxaca.
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