Et interview handler ikke kun om spørgsmål og svar. Et godt interview kræver at du nøje har tænkt over hvad du vil spørge om - og hvorfor. Rækkefølgen og måden du stiller spørgsmålene på, samt hele situationen, spiller en vigtig rolle.

Du kan starte med at brainstorme - skriv dine spørgsmål vilkårligt ned.

Kig derefter spørgsmålene igennem og se om der er nogen temaer, f.eks. om nogen spørgsmål handler om baggrunden, andre om nutiden og andre igen om fremtiden. Fordelen er at du får stillet spørgsmålene i en logisk rækkefølge.

Diskuter spørgsmålene i gruppen, med din lærer, familie eller venner. Fordelen er at du får øje på spørgsmål du enten vil slette, tilføje eller bare omformulere.

Skal du optage samtalen på bånd? Eller skal du tager noter? Svaret er ja. Gør begge dele. Når du så kommer hjem, vil du hurtigt opdage at noterne er bedre end båndoptagelsen. Det går også meget hurtigere end at skrive hele båndet af. Til gengæld kan båndet virke som en støtte, der hvor noterne er ulæselige eller hvor du ikke helt kan huske hvad personen sagde.

Det allerbedste er nok at man er mindst to personer. Så kan den ene skrive ned, mens den anden stiller spørgsmålene og lytter.

Hvis du vil bruge båndoptager eller videokamera, så tjek at det virker, at batterierne er opladede osv. Banalt, men vigtigt.

Forrige side

Næste side