SCHEMI RIASSUNTIVI MADRE
| FIGLIO/A | ASTENSIONE OBBLIGATORIA | ASTENSIONE FACOLTATIVA | MALATTIA FIGLIO/A | PERMESSI | TRATTAMENTO ECONOMICO | CONTRIBUTI PREVIDENZIALI |
| prima della nascita |
1
o 2 mesi e per tutto il periodo di accertata gravidanza a rischio
|
- |
Visite
mediche
|
80%
retribuzione; 100% nel pubblico e in molti CCNL privati
|
Sė
figurativi
|
|
| dalla nascita a 3/4 mesi di vita |
Si
|
- | - | - |
80%
retribuzione integrata al 100% nel pubblico e in molti CCNL privati
|
Sė
figurativi
|
| dai 3/4 mesi all'anno di vita | - |
Massimo
6 mesi; se unico genitore 10 mesi
|
- |
1
o 2 ore al giorno in alternativa al padre; 4 per parti plurimi
|
30%
retribuzione; 100% per 30 giorni nel pubblico
|
Sė
figurativi
|
| fino ai tre anni | - |
Massimo
6 mesi se non fruiti prima; se unico genitore 10 mesi
|
In
alternativa al padre per tutto il periodo della malattia
|
- |
Retribuzione
30% al massimo 6 mesi complessivi per i due genitori. Restanti mesi 30%
solo per redditi inferiori a 2,5 volte trattamento minimo pensione. Nel
pubblico 100% per 30 giorni all'anno. Malattia: nessuna retribuzione.
|
Sė
figurativi
|
| dai tre agli otto anni |
Massimo
6 mesi se non fruiti prima; se unico genitore 10 mesi
|
5 giorni lavorativi all'anno in alternativa al padre |
- |
Retribuzione
30% solo per redditi inferiori a 2,5 volte trattamento minimo pensione.
Malattia: nessuna retribuzione.
|
Sė
figurativi; valori convenzionali
|
| tutela della maternità |