工作的關懷與歸屬感

追 求 健 康 ， 必 須 平 衡 生 活 及 身 體 機 能 狀 態 ， 而 不 能 單 靠 補 品 藥 物 來 維 持 不 健 康 不 正 常 的 生 活 方 式 。

長 期 無 止 境 的 工 作 壓 力 ， 令 身 心 勞 損 ， 心 靈 乾 枯 。

緊 張 過 後 必 須 讓 身 體 鬆 弛 下 來 ， 給 予 足 夠 的 休 息 ， 另 外 可 以 做 伸 展 運 動 ， 適 量 的 心 肺 運 動 和 呼 吸 新 鮮 空 氣 等 。

治 療 傷 患 的 良 方 妙 藥 ， 是 家 人 的 關 懷 愛 心 ， 有 其 振 奮 作 用 。

疏 離 環 境 催 人 病

在 充 滿 競 爭 性 的 工 作 環 境 ， 最 欠 缺 是 一 份 尊 重 、 一 份 關 懷 、 一 份 體 諒 。 人 人 自 我 中 心 、 不 願 付 出 、 不 斷 索 求 ， 人 與 人 之 間 的 關 係 疏 離 ， 甚 至 互 相 踐 踏 。 長 期 處 身 於 這 類 工 作 環 境 ， 可 令 人 生 病 。

工 作 的 真 正 動 力 ， 多 來 自 價 值 的 肯 定 和 認 同 。 同 事 間 若 能 分 享 到 相 同 的 價 值 取 向 和 信 念 ， 可 加 強 團 隊 合 作 精 神 ， 發 揮 團 結 力 量 ﹔ 否 則 道 不 同 不 相 為 謀 ， 各 家 自 掃 門 前 雪 。 工 作 上 有 了 認 同 感 ， 才 能 對 公 司 產 生 歸 屬 感 。 一 份 肯 定 和 認 同 ， 令 人 振 奮 ﹔ 一 份 尊 重 ， 令 人 快 慰 ﹔ 一 份 體 諒 ， 可 添 暖 意 ﹔ 一 個 微 笑 ， 使 人 輕 鬆 。

在 超 額 的 壓 力 下 ， 一 切 智 理 名 言 都 變 得 知 易 行 難 。 滿 口 仁 義 道 德 的 ， 更 被 視 為 虛 偽 ， 難 於 使 人 信 服 。 聽 其 言 ， 觀 其 行 。 更 重 要 是 實 際 行 動 ， 毋 須 多 言 。

最 終 要 相 信 — — 人 人 皆 有 真 、 善 、 美 ， 只 是 明 白 有 時 、 領 悟 有 時 、 體 會 有 時 、 領 略 有 時 、 實 踐 有 時 。