Este artículo hace mención al deber que tiene el
empleador de crear, ejecutar y mantener un sistema de información que permita
establecer un seguimiento, control y evaluación de la ejecución de los
programas de promoción e incentivo aplicados en el desarrollo de la
recreación, utilización del tiempo libre, descanso y turismo social
manifiestos en el Sistema de Información de la Seguridad Social del Instituto
Nacional de Capacitación y Recreación de los trabajadores (as).
a través
del Instituto Nacional de Capacitación y Recreación de los trabajadores,
crear, ejecutar y mantener un sistema de información para mantener una
estadística que permita realizar un control y evaluación de los programas
Este artículo habla sobre las sanciones con
responsabilidad administrativas, penales y civiles que pueden ser imputadas a los empleadores
según el caso, en materia de seguridad
y salud en el trabajo, derivadas por el incumplimientos de las normas de
seguridad estipuladas en ley.
