Primavera apuana Comunit� - Formazione - Progettualit�
Vista del Monte Pisanino (Alpi Apuane) con veduta lago di Gramolazzo - Minucciano (LU)
�Primavera apuana� nasce nel settembre 2006, con uno speciale pensiero rivolto a realt� giovanili/minorili con esperienze pi� o meno saltuarie di abuso alcolico e fumo, in presenza di fallimenti o abbandono generalmente degli studi alle scuole secondarie superiori.

Questo progetto vuole puntare a dei risvolti strutturali in aree montane, rurali, cos� come in un complesso distrettuale idealtipico di ruralit� e centri peri-rurali pi� sviluppati - scommettendo su un reciproco scambio tra realt� geograficamente vicine -.
Lo strutturale, reale ed attento alle specificit� delle comunit� considerate, vuole basarsi principalmente sull�afflusso di informazioni e cultura a vario titolo, sintetizzate con il termine di formazione, che in modo pi� complessivo potremmo esprimere come �promozione di capitale umano� ; in una sorta di �massimizzazione� che non v� da s�, ma si lega alla comunit� (alla vita della comunit� e nella comunit�, alle esperienze umane e sociali in essa, alle sue problematiche,..); per approfondire infine il rapporto con le risorse umane investendo nel loro fare, costruire, e scommettendo nella loro progettualit�.
Lo strutturale basato su persone - pi� preparate, pi� motivate alla socialit� e rispettate nel loro complesso territoriale, nonch� accordando pi� fiducia e dignit� alle loro conoscenze, istanze, creativit�, proposte, formulazioni e partecipazione - vuol portare ad un miglioramento della qualit� di vita, pure vedendo rinascere, anche in altre e/o innovative modalit�, quelle strutture di riferimento di socialit�, cultura e lavoro che nello scorrere di decenni, anni e mesi sono andate scomparendo nella massima parte del territorio considerato (come una sorta di �strutturale inesorabile depauperamento�), e che specie per le scelte dei giovani possono non rinascere e scomparire ulteriormente.. In tale miglioramento si auspicano inoltre cambiamenti positivi di ci� che � in corso (specie della vita nelle nostre aziende), da conseguire sulla base di maggiori conoscenze, consapevolezze, razionalit�, sensibilit�, relazionalit� e un maggior diritto di cittadinanza a proposte ed idee.
Piano di Indirizzo Generale integrato 2006-2010
Approvato con Delibera C.R. n. 93 del 20/09/2006, in formato pdf.
Programma Operativo Obiettivo 2
2007-2013, in formato pdf.
Documento " European Social Fund support to Education and Trining - 2007-2013 ", in formato pdf.
Parziale traduzione documento " European Social Fund support to Education and Trining - 2007-2013 ".
Testo del Monitoraggio delle Politiche Occupazionali e del Lavoro del febbraio 2007 - Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale -, in formato pdf.
Dalla stampa (La NAZIONE-Lucca, del 2 novembre 2007).
Sito ancora in parziale allestimento..
Per informazioni e altri scritti:
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