สังคมต้องการให้ผู้เรียน เป็นคนเก่ง-เป็นคนดี-เป็นคนมีความสุข
มี
ผลการเรียนรู้ได้มาตรฐานสากลบนพื้นฐานของความเป็นคนไทย ผู้เรียนควร คิดกว้าง
มองไกล ใฝ่รู้ ใฝ่ดี มีคุณธรรม
ในบทความเรื่อง "หลักการพื้นฐานในการบริหารงานบุคคลของ
เครือซิเมนต์ไทย" จากวารสารคชสัมพันธ์ ปีที่ 17 ฉบับที่ 4/2542 ได้สรุปคุณสมบัติของคนเก่งและคนดีไว้ดังนี้
1. เก่งงาน
2. เก่งคน
3. เก่งคิด
4. เก่งเรียน
ความสำคัญ ที่จริงวิชาหนังสือทุกวิชาช่วยเสริมสร้างสติปัญญาความฉลาด
ผู้ที่มีสติปัญญาดีจะสามารถปรับตัวตามการเปลี่ยนแปลงได้ดี มีการวิจัย
พบว่าเพียงการคิดเลขในใจก็ช่วยพัฒนาสมองทั้งสองซีก มีประโยชน์
มากกว่าการเล่นเกมส์คอมพิวเตอร์ จริงอยู่คนฉลาด อาจใช้ความฉลาด
ไปในทางลบ แต่ก็ต้องยอมรับว่าความฉลาดไม่ใช่สิ่งที่ไม่ดีแต่ความฉลาด
เป็นพื้นฐานในการพัฒนาด้านอื่น ๆ เราควรปลูกฝังและพัฒนานักศึกษา
ทั้งด้านวิชาความรู้และคุณธรรม
1. เป็นคนมีน้ำใจ
2. ใฝ่หาความรู้
3. มีความวิริยะอุตสาหะ
4. มีความเป็นธรรม
5. เห็นแก่ส่วนรวม
6. รู้หน้าที่ในงาน ในครอบครัว และสังคม
7. มีทัศนคติที่ดี
8. มีวินัยและมีสัมมาคารวะ
9. มีเหตุผล
10. รักษาชื่อเสียงทั้งของตัวเองและของสถานที่ทำงาน
หลายครั้งจะพบการตรวจสอบพิจารณาที่ง่ายขึ้นถ้าใช้พฤติกรรมความดีที่
เป็นรูปธรรมในชิวิตจริงที่สอดคล้องกับสถานการณ์ในศูนย์การเรียนเป็นตัวตั้ง โดยไม่ต้องระบุชื่อจริยธรรม เช่น ใช้การระบุพฤติกรรมที่พึงปรารถนาต่อไปนี้ เป็นเป้าหมายในศูนย์การเรียน
- ช่วยเหลือครอบครัว ช่วยรักษาความสะอาดที่ศูนย์การเรียน
- ทำตามกฏิกาข้อตกลง กฎ ระเบียบ
ระมัดระวังในแง่ "แม่ปูสอนลูกปู" ซึ่งยังคงมีความหมาย เช่น คนไทย
จำนวนไม่น้อยขาดวินัยในตนเอง แต่ผู้บริหารและครูก็ไม่ค่อยมีวินัย แล้วจะ
ไปพัฒนานักศึกษาอย่างไร ผู้บริหารและครูจะต้องทำตนเป็นแบบอย่างของ
การเป็นคนดี "ทำให้ดู-อยู่ให้เห็น" การได้รับศรัทธาจากนักศึกษาที่ชื่นชม
ความซื่อสัตย์ ความรับผิดชอบ การมีวินัยแห่งตน ความขยันอุทิศตนให้กับ
การเรียนรู้ของนักศึกษา การไม่ข้องเกี่ยวกับอบายมุข ก็จะเป็นต้นแบบที่ดี