Формирование учетной политики компании курсовая

Для Казахстана Обождите, идет загрузка Организация бухгалтерского учета и формирование учетной плитки на предприятии СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. ОРГАНИЗАЦИЯ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА И ФОРМИРОВАНИЕ УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКИ 5 1.1 Формирование учетной политики предприятия 5 1.2 Организация бухгалтерского учета и бухгалтерской службы на предприятии 14 1.3 Краткая характеристика деятельности предприятия 18 1.4 Раскрытие учетной политики на материалах ТОО «Туристтранссервис» 20 1.5 Способы ведения бухгалтерского учета и подготовки финансовой отчетности 22 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 27 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 29 ВВЕДЕНИЕ Бухгалтерский учет сегодня занимает одно из главных мест в системе управления.

Он отражает реальные процессы производства, обращения, распределения и потребления, характеризует финансовое состояние предприятия и служит основой для принятия управленческих решений. В современных условиях хозяйствования практически невозможно управлять сложным экономическим механизмом предприятия без своевременной, полной и достоверной экономической информации, которую дает только четко налаженная система учета.

Реформирование бухгалтерского учета дало возможность предприятиям РК самостоятельно выбирать конкретные правила учета. В рыночной экономике государство не может предписывать всем участникам хозяйственных правоотношений одинаковые схемы, поскольку такие схемы должны однозначно соответствовать условиям и модели жизнедеятельности предприятия, они уникальны для каждого субъекта. И в то же время руководитель предприятия не должен слепо следовать каким-либо навязываемым схемам, так как задачи и модели его поведения сугубо индивидуальны в каждом конкретном случае.

Главные принципы, основы, условия, правила и процедуры, принятые для составления финансовой отчетности, составляют учетную политику и должны соответствовать существующим стандартам бухгалтерского учета. Учетная политика предполагает целостность в организации бухгалтерского учета на предприятии. Она охватывает все аспекты учетного процесса – методический, технический, организационный.

Актуальность данной темы заключается в том, что в период перехода на МСФО, вне всякого сомнения, резко возрастает значение учетной политики организации как инструмента, создающего условия для перехода на МСФО и обеспечивающего методологическое сопровождение по каждому конкретному аспекту применения МСФО. Поэтому если ранее руководители и главные бухгалтера организаций не всегда уделяли должное внимание вопросам правильной разработки учетной политики организации, то в период перехода на МСФО им следует пересмотреть свои позиции в этом деле.

Целью курсовой работы является рассмотреть организацию бухгалтерского учета и формирования учетной политики на предприятии. Задачи: - раскрыть организацию бухгалтерского учета и формирование учетной политики на предприятии: для этого рассмотреть формирование учетной политики, т.е.

методическую, техническую и организационную части, изучить организацию бухгалтерский учет; - исследовать формирование учетной политики на примере предприятия ТОО «Туристтранссервис». 1. ОРГАНИЗАЦИЯ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА И ФОРМИРОВАНИЕ УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКИ 1.1 Формирование учетной политики предприятия В Казахстанских стандартах бухгалтерского учета и методических рекоменда¬циях к ним установлены основополагающие правила и принципы, определен круг общественно признаваемых приемов и способов ведения финансового и управлен¬ческого учета, которые должны быть конкретизированы на каждом отдельном пред¬приятии, исходя из особенностей сто деятельности и условий ее осуществления, ква¬лификации управленческого персонала и степени сложности решаемых ими задач, имеющейся технической базы управления.

1.2 Организация бухгалтерского учета и бухгалтерской службы на предприятии Субъект, осуществляя организацию бухгалтерского учета, исходя из вида де¬ятельности, размера и конкретных условий хозяйствования: самостоятельно устанав¬ливает организационную форму бухгалтерской работы; формирует учетную полити¬ку; проводит функциональное разделение учета на производственный и финансовый, разрабатывает порядок контроля за хозяйственными операциями, а также другие решения, необходимые для организации бухгалтерского учета.

Ответственность за организацию бухгалтерского учета субъекта, соблюдение за¬конодательства при выполнении хозяйственных операций несет руководитель. По месту составления документы подразделяют на: — внутренние - составленные на самом предприятии; — внешние - поступающие от других предприятий, организаций, физических лиц. По способу заполнения документы подразделяют на: — типовые - применяемые во всех отраслях народного хозяйства без каких-либо изменений и дополнений; — специализированные - применяемые в отдельных отраслях народного хозяйс¬тва, разработанные индивидуально для конкретного предприятия.

1.3 Краткая характеристика деятельности предприятия Предприятие «Туристтранссервис» образовалось в 1992 году. По проекту основным и единственным видом деятельности предприятия считались пассажирские перевозки. И вот, на протяжении 12 лет, предприятие следует первоначально выбранному пути. 1.4 Раскрытие учетной политики на материалах ТОО «Туристтранссервис» Общие положения учетной политики Ведение бухгалтерского учета в ТОО «Туристтранссервис» осуществляется на основе журнально–ордерной системы.

Для ведения синтетических и аналитических регистров, заполнения финансовых отчетов, для оформления первичных документов в момент совершения хозяйственных операций, применяется ручной и компьютерный способ записи учетной информации. Бухгалтерский учет осуществляется бухгалтерской службой, возглавляемой главным бухгалтером. Перечень работников, имеющих право подписи на организационно-распорядительных и финансово-расчетных документах определяет руководитель организации.

При ведении бухгалтерского учета преследуется выполнение следующих задач: 1.5 Способы ведения бухгалтерского учета и подготовки финансовой отчетности Предприятие принимает следующие способы ведения бухгалтерского учета и подготовки финансовой отчетности. СБУ 2 «Бухгалтерский баланс и основные раскрытия в финансовых отчетах» Форма баланса приведена в приложении №1. В представлении баланса производится разделение на краткосрочные и долгосрочные активы и обязательства.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ Переход Республики Казахстан к рыночной экономике привел к необходимости преобразования всей системы управления.

Формирование учетной политики компании курсовая - Gaudino

При этом вся¬кая система управления базируется на соответствующей информации. В любой компании основу информационной системы составляет бух¬галтерский учет. Появление предприятий различных форм собствен¬ности способствовало необходимости отражения в бухгалтерском уче¬те особенностей бизнеса, то есть к созданию учетной политики на каж¬дом из них. Учетная политика является необходимым документом для каждого хозяйствующего субъекта.

Именно он самостоятельно формирует учетную политику, исходя из своей структуры, отраслей и других особенностей деятельности. СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 1. Закон Республики Казахстан от 26 декабря 1995 г. №2732 О бухгалтерском учете и финансовой отчетности (с изменениями и дополнениями от 10.07.2003 г.

№483-II) 2. Типовой план счетов бухгалтерского учета. Утвержден Приказом Министерства финансов Республики Казахстан от 18 сентября 2002 года №438 (с изменениями, внесенными приказом Министра финансов РК от 21.10.2003 г.

№372) 3. Афтаб Т. Учетная политика и ее раскрытие // Бухгалтерский учет и аудит №5, 2003. 4. Бабаев Ю.А. Теория бухгалтерского учета: Учебник для ВУЗов. – 2-е изд. М. ЮНИТИ-ДАНА, 2001. 5. Бакаев А.С. Учетная политика предприятия, 2-е изд. перераб. - М. «Бухгалтерский учет», 1995. 6. Библиотека бухгалтера и предпринимателя №3, март 2000 г.

7. Бухгалтер и налоги, №2 (февраль) 2004 г. 8. Бухгалтер, 2001 г. №1. Астана. – Издательство «Алем» 9. Бухгалтерский учет и аудит, №3, 5, 6. Алматы, 2003. 10. Бюллетень бухгалтера №10, март 2004 г. (Методические рекомендации по применению Типового плана счетов бухгалтерского учета) 11.

Гуккаев В.Б. Учетная политика организации. – М. Бератор-пресс, 2002. – 185 с. 12. Климова М.А. Как правильно оформить учетную политику организации. – М. Налоговый вестник, 2002. – 236 с. – (Бух. учет в целях налогообложения). 13. Козлова Е.П. Бухгалтерский учет в организациях. – 2-е изд. перераб. и доп. – М. Финансы и статистика, 2002. – 798 с. Формирование и содержание учетной политики компании Министерство образования и науки российской федерации ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КУРСОВАЯ РАБОТА Тольятти 2011 г.

Глава 1: Теоретические аспекты формирования учетной политики организации……………. 6 Учетная политика как составная часть финансовой политики организации……………….6 Формирование и назначение учетной политики организации……………………………. 11 Глава 2: Анализ формирования учетной политики организации на примере ООО «Юридическая компания «Адвокат»……………………………………………………… ……..17 2.1 Оценка финансового состояния и финансовой устойчивости ООО «Юридическая компания «Адвокат» 2007-2009 гг………………………………………………………………..17 2.2 Формирование учетной политики ООО «Юридическая компания «Адвокат»……………24 Глава3:Пути совершенствования формирования учетной политики в организациях РФ……34 В настоящее время учетная политика является важнейшим инструментом управления предприятием.

При грамотном составлении учетной политики организация может существенно изменить в лучшую сторону свои основные показатели деятельности предприятия, построить налоговое планирование и ценовую политику. Однако следует отметить, что значение учетной политики недооценивается многими предприятиями, в которых к разработке учетной политики относятся формально, не изучают последствия применения тех или иных элементов.

Без ознакомления с учетной политикой предприятия нельзя осуществлять сравнительный анализ показателей деятельности организации за различные периоды, сравнивать различные организации между собой, проводить аудиторскую и налоговую проверки. Любой хозяйствующий субъект - юридическое лицо или индивидуальный предприниматель уплачивают различные виды налогов.

Основными документами налогового законодательства в нашей стране является Налоговый Кодекс РФ и принятые в соответствии с ним Федеральные законы о налогах и сборах. Налоговая политика Российской Федерации основывается на признании всеобщности и равенства налогообложения. Согласно НК РФ каждое лицо должно уплачивать законно установленные налоги и сборы. Начиная с 1 января 2002 года все организации должны составлять утверждать две учетные политики - учетную политику в целях ведения бухгалтерского учета и учетную политику налогообложения.

Перед началом нового года каждая организация не только подводит предварительные итоги года уходящего, но и задумывается о том, как работать в следующем. Для этих целей на предприятии формируют важный документ - учетную политику. Учетная политика – это свод обязательных для организации, постоянно применяемых единиц правил отражения имущества, доходов, расходов, операций в бухгалтерском и налоговом учете и отчетности.

Учетная политика организации является основным внутренним документом, регулирующим все существенные элементы организации и ведения бухгалтерского учета. При проведении налоговых проверок именно учетная политика и соблюдение ее положений являются объектами пристального внимания проверяющих. Поэтому необходимы глубокие знания о принципах разработки, утверждения и раскрытия учетной политики. Целью работы является изучение общих принципов формирования учетной политики, внесение в нее изменения, а также применение норм учетной политики организации в практической деятельности.

Для полного изучения данной темы были поставлены следующие задачи: Исследовать основные теоретические аспекты формирования учетной политики организации. Раскрыть сущность учетной политики ор ганизации. Провести анализ учетной политики ООО «Юридическая компания «Свет» Выявить оптимальные пути совершенствования учетной политики организации в РФ.

В данной курсовой работе были использованы материалы экономической и финансовой литературы, учебно-методические пособия, тематических материалов тематических изданий, а так же материалы периодических издании. Глава 1: Теоретические аспекты формирования учетной политики организации. Учетная политика как составная часть финансовой политики организации.

Финансовая политика предполагает выбор администрацией таких методологических приемов, которые позволяют представить финансовое положение организации в соответствий с ее целями. При этом финансовая политика направлена на принятие стратегических решений. Главное из них - этo проектирование инвестиций, выбор поставщиков, нахождение покупателей, искусство «выбивать» из них платежи, умение получать и отдавать кредиты, возможность влиять на финансовые казатели и т.п.

Финансовая политика состоит из трех политик: учетной, налоговой и договорной. Учетная политика - это средство легальными способами получить необходимую администрации величину прибыли и представить финансовое положение фирмы в соответствии с интересами собственников.

Налоговая политика - это средство легальными способами минимизировать налоговые платежи. Договорная политика предполагает умение оформлять сделки такими договорами, которые обеспечивают наиболее благоприятные условия для фирмы, т.е. сводят ее обязательства по отношению к контрагентам до минимума, а свои требования к ним доводят до максимума.

И здесь следует отметить очень важную особенность. Если величина бухгалтерской прибыли - следствие учетной политики и она формируется по данным бухгалтерского учета, величина налогооблагаемой прибыли - следствие налоговой политики и она формируется по данным налогового учета, то договорная политика сама формирует величину и бухгалтерской, и налоговой прибыли. Бухгалтерская прибыль представляет собой разницу между доходами и расходами, исчисленными согласно правилам бухгалтерского учета.

Налогооблагаемая прибыль получается как разность между доходами и расходами, исчисленными согласно правилам гл. 25 HK РФ. Если требования бухгалтерских и нормативных документов совпадают, то данные бухгалтерского учета становятся исходными для налогового учета. Содержание учетной политики оформляется специальным внутренним документом - приказом об учетной политике.

Основы формирования (выбора и обоснования) и раскрытия (предания гласности) учетной политики организаций, являющихся юридическими лицами по законодательству Российской Федерации (за исключением кредитных организаций), содержит ПБУ 1/98. Организации, руководствуясь нормативными актами органов, регули-рующих бухгалтерский учет, должны самостоятельно формировать свою учёт-ную политику исходя из своей структуры, отрасли и других особенностей деятельности.

Однако руководство большинства организаций, от бизнесменов до бухгалтеров, часто нe понимает значения и возможностей учетной политики и вместо того, чтобы формировать ее, использует стандартные формулировки приказа. Следует иметь в виду, что в соответствии с п.

5 ПБУ 1/98 и п.2 ст.7 Закона РФ «О бухгалтерском учете» главный бухгалтер, подчиняясь непосредственно руководителю организации, несет ответственность за формирование учетной политики. Согласно п.3 ст.6 этого Закона лицо, ответственное за организацию и состояние бухгалтерского учета, а таковым в соответствии с п.1 ст.6 указанного Закона выступает руководитель организации, своим приказом или распоряжением утверждает учетную политику.

Таким образом. Закон возлагает на руководителя ответственность за содержание учетной политики, именно его подпись делает приказ об учетной политике руководством к действию. Прибыль, которая показывается в бухгалтерских отчетах, но нe в нало-говых декларациях, представляет собой в достаточной степени субъективный показатель. И потому сумма прибыли во многом определяется нe величиной надбавки (наценки) на себестоимость, не суммой денег в кассе или на расчетном счете, а моментом демонстрации в учете хозяйственной операции, прино-сящей прибыль, выбором варианта оценки расходов предприятия, ибо его доходы всегда очевидны – это сумма признанной (полученной) выручки, а расходы всегда сомнительны, так как определяются методологией бухгалтерского учета и конкретными способами его ведения.

Дело в том, что доходы проверяемы - поступили деньги на счета предприятия и (или) возникли документально обоснованные требования к контр-агентам, например к покупателям - вот и возникли доходы. Они так или иначе объективны. Расходы же в значительной степени степени субъективны, и они-то и предопределяются коридорами учетной и налоговой политики. В зависимости от того, какой выбран метод амортизации основных средств, какой используется вариант оценки товарно-материальных ценностей, как формируются резервы, как списываются косвенные производственные затраты и т.п.

меняется и величина расходов. Выбирая прежде всего методы исчисления расходов, бухгалтер оказыва-ет прямое влияние и на величину бухгалтерской прибыли, а это, в свою очередь, не может нe сказаться на отношениях администрации с другими участни-ками хозяйственных процессов.

В самом деле, поскольку прибыль является одним из ключевых показателей деятельности организации, ее величина может повлиять на доступность внешнего финансирования. Особенно важна прибыльность для размещения ценных бумаг среди физических лиц, которые при принятии решения ориентируются в основном на величину прибыли. Однако в силу неразвитости российского рынка корпоративных ценных бумаг и неготовности населения вкладывать деньги в них этот мотив завышения прибыли нельзя считать характерным.

При получении банковских кредитов также не наблюдается преимущественной ориентации кредиторов на показатели прибыльности заемщиков.

Предметом пристального внимания банка становится скорее стоимость и ликвидность имущества, поскольку в настоящее время в России преобладает краткосрочное кредитование, и банк ориентируется на возможность погашения кредита исходя из имущества, имеющегося у заемщика.

Завышение прибыли может быть выгодно предприятию в случае привлечения долгосрочных инвестиций. Хотя и тогда инвестор заинтересован нe столько в ее прибыльности, сколько в наличии свободных денежных средств. Его интересуют «живые» деньги, и предметом анализа становится не прибыль (убыток), а движение денежных средств.

Можно предположить, что в увеличении прибыли заинтересованы акционеры (учредители, участники), но в жизни это не всегда так. Большинство российских акционерных обществ нe выплачивает дивиденды или выплачивает их в минимальном размере. Элементы учетной политики Аудит учетной политики предприятия Список использованной литературы Данная работа посвящена изучению вопросов по формированию и использованию в бухгалтерском учете, такого важного внутреннего документа как учетная политика предприятия.

Актуальность данной темы заключается в том, что в современных экономических условиях происходит ориентация бухгалтерского учета на международные стандарты учета и отчетности. Необходимость изучения вопросов сущности и формирования учетной политики и ее реализация на практике определило мой выбор данной темы курсовой работы. Исходя из того, что бухгалтерский учет на предприятии осуществляться в определенном порядке, необходимо установить такой порядок, реализация которого бы, обеспечила бы максимальный эффект от ведения учета.

При этом под эффектом в данном случае понимается своевременное формирование финансовой и управленческой информации, ее достоверность и полезность для широкого круга заинтересованных пользователей. Таким образом, хозяйствующие субъекты разрабатывают и составляют собственную учетную политику.

Учетная политика предприятия - это совокупность правил реализации метода бухгалтерского учета, которая обеспечивает максимальный эффект от ведения учета. Учетная политика является одним из основных документов, который устанавливает правила ведения бухгалтерского учета в организации. Разрабатывает учетную политику бухгалтер, а утверждает руководитель предприятия своим приказом или распоряжением.

В учетной политике принято отражать только те вопросы, решение которых в соответствие с действующим законодательством многовариантно. Например, если у предприятия есть основные средства, то необходимо определить, на основе какого метода вы будите начислять на них амортизацию. Экономический смысл учетной политики организации сводится к обеспечению формирования и отражения в учете оптимальных финансовых результатов ее деятельности.

Финансово - хозяйственная ситуация на предприятии может быть представлена по-разному: без нарушения правил и принципов учета, но путем выделения одних ее сторон и нивелирования других. С разделением налогового, финансового и управленческого учета именно эти возможности учетной политики выходят на первый план.

Еще в конце XIX в. многие выдающиеся теоретики бухгалтерского учета стали обращать внимание на возможности использования учета для целей управления. Так, итальянский бухгалтер Э. Пизано высказал мнение, что "бухгалтерский учет - это наука, которая, следуя законам права и экономики, пользуется вычислениями, чтобы характеризовать функции управления и чтобы наименьшими средствами достигать наибольшего экономического эффекта".

В современных условиях в зависимости от целей, поставленных менеджерами фирмы, величина формируемого финансового результата может варьироваться в сторону, как увеличения, так и в сторону уменьшения. Сроки включения затрат в себестоимость, подходы к определению величины отдельных статей затрат, формирование фондов и резервов за счет источников, включаемых в себестоимость, могут существенно занизить потенциальный финансовый результат, подлежащий распределению между собственниками.

Это может послужить целям пополнения средств на развитие предприятия. В то же время, действуя в аналогичной ситуации, но, выбрав иной вариант учетной политики, можно добиться обратного эффекта, если, например, приоритетным в данном периоде является привлечение инвесторов, получение кредитов и т.п. Каждое предприятие должно иметь свою выбранную учетную политику.

Диапазон практического применения учетной политики очень широк, особенно в части раскрытия для внешних пользователей данных бухгалтерского учета через финансовую отчетность. Предприятия подвергаются проверкам вышестоящих организаций, налоговых органов, аудиторских фирм и др.

пользователей финансово-бухгалтерской информации. Поскольку одним из основных документов, подвергающихся первоочередной проверке, является принятая учетная политика предприятия и далеко не на каждом предприятии имеется в наличие такой или подобный документ, что связано с недостатком информации (опыта), то целью данной работы является: представление понятия «учетная политика», раскрытие её сущности и значимости, а также определение содержания учетной политики.

Таким образом, умело составленная учетная политика является одним из важнейших инструментов управления деятельностью фирмы и достижения, поставленных целей менеджмента. Целью данной работы является также показать основные организационные аспекты бухгалтерского учета и технические принципы их реализации.

Для достижения поставленных целей, следует реализовать ряд задач: - дать понятие «учетная политика»; - раскрыть значимость и сущность документа «ученая политика»; - изучить нормативную базу, которая регулирует данную область учета; - раскрыть содержание документа «ученая политика». Кроме того, грамотно составленная учетная политика должна помочь бухгалтерам, экономистам, аналитикам фирмы, которые не могут по каким-либо причинам, оперативно связаться напрямую со своими руководителями, уяснить общую стратегию организации и ведения налогового и бухгалтерского учета в компании в целом и на их участках работы в частности.

Положения учетной политики должны помочь им избежать ошибок и противоречий в отражении учетных и отчетных данных, пронизать все уровни управления организацией корпоративным духом. Таким образом, предметом исследования является документ об учетной политике предприятия, а объектом - система бухгалтерского учета предприятия.

Сущность учетной политики, её значение и требования к ней предъявляемые. В практике бухгалтерского и управленческого учета многих государств термин «учетная политика» как совокупность способов ведения учета на предприятии широко применяется уже долгое время. В Украине возможность использования предприятиями отдельных элементов учетной политики появилась в 1993г. после утверждения «Положения про организацию бухгалтерского учета и отчетности» в котором было предусмотрено, что предприятия и организации могут самостоятельно устанавливать организационную форму бухгалтерской работы, определять форму и методы бухгалтерского учета, разрабатывать систему внутрипроизводственного учета, отчетности и контроля, определять права работников на подпись документов.

Само понятие «учетная политика» вошло в современную науку и практику отечественного бухгалтерского учета в 1999г.

с принятием закона Украины «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности в Украине» и пакета национальных Положений (стандартов) бухгалтерского учета. Оно является ключевым в системе международных стандартов финансовой отчетности (далее - МСФО), что обусловлено самой идеей стандартизации учета и отчетности. [20, с 203] Закон о бухучете определяет учетную политику достаточно кратко: « учетная политика — совокупность принципов, методов и процедур, используемых предприятием для составления и представления финансовой отчетности».

Однако эта краткость совсем не свидетельствует о незначительности того, что подразумевают под этим понятием. На самом деле учетная политика является становым хребтом корпоративных финансов.

Не «выходя» на передовую публичной отчетности, именно базовые «принципы, методы и процедуры» определяют финансовое лицо бизнеса. Эффективная и рациональная организация бухгалтерского учета на предприятии начинается с разработки его учетной политики, которая предусматривает выбор комплекса методических приемов, способов и процедур организации и ведения бухгалтерского учета предприятием из числа общепринятых в государстве.

Учетная политика – один из важных вопросов организации бухгалтерского учета, правильное оформление которого способствует достоверному определению финансового результата и требует правильного оформления, полного раскрытия в финансовой отчетности. Разрабатывая методы и принципы учетной политики, предприятия должны учитывать ее влияние на суммы признанных расходов или доходов, финансовые результаты. Как правило, учетная политика, сформированная предприятием, уточняет моменты признания расходов и способствует представлению достоверной финансовой информации.

Последствия принятия учетной политики очень важны для внутренней жизни организации и, следовательно, учетная политика является объектом пристального контроля со стороны различных заинтересованных органов и лиц. Учетная политика предоставляет возможность законного способа корректировки финансового результата и налогооблагаемой прибыли.

Поскольку в соответствии с п.5 ст.8 Закона о бухучете предприятие самостоятельно определяет свою учетную политику, ее эффективность целиком зависит от руководства компании.

Ключевую роль в оптимизации этого процесса играет документ, который в отечественной практике принято называть приказом об учетной политике .

Трактовка понятия «учетная политика» как в МСФО, так и в украинском законодательстве предусматривает, что предприятие до начала отчетного периода выбирает в пределах, установленных стандартами или другими нормативными документами, определенные методы, методики, способы оценки, формы организации учета, которые используются им для ведения текущего учета и составления финансовой отчетности.

С одной стороны это обеспечивает однозначность толкования показателей финансовой отчетности, а с другой – создает условия для осуществления финансового менеджмента. Следует обратить внимание на то, что среди научных работников нет единого мнения относительно определения термина «учетная политика». Одна группа авторов толкует учетную политику как совокупность способов ведения бухгалтерского учета, которые были выбраны предприятием.

[12, c. 30] Вторая группа под учетной политикой понимает принципы и правила ведения бухгалтерского учета в определенной организации. [10, c.109]. Третья группа придерживается мнения, что учетная политика совокупность форм и методов ведения бухгалтерського учета на предприятии.

[11, c 182-183] По мнению И. Стефанюка и Л. Ловинской, определение учетной политики, данное С. Свирко, является наиболее содержательным: «совокупность учетных принципов, методов, процедур и мероприятий для обеспечения качественного, непрерывного прохождения информации от этапа первичного наблюдения к обобщающему – составлению отчетности».[19, c.26]. Если обобщать все приведенные определения, то выйдет следующее: учетная политика субъекта хозяйствования – это совокупность принципов, методов и процедур, используемых субъектом хозяйствования для ведения текущего учета, составления и предоставления финансовой отчетности в пределах, определенных Законом Украины «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности в Украине», положениями (стандартами) бухгалтерского учета, другими нормативными документами, утвержденными Министерством Финансов и другими органами исполнительной власти после согласования с Министерством финансов.

[18, с. 23] Нужно заметить, что вопрос учетной политики предприятия не отработан достаточно в теоретическом плане. Чтобы донести его до практики вопрос учетной политики предприятия, целесообразно разработать отдельный нормативный документ П(С)БУ «Учетная Политика».

Примером может служить Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации», которое утверждено Министерством финансов Российской федерации (от 9 декабря 1998г.) [13] В ней четко очерчено, как должна определяться учетная политика, порядок её раскрытия и внесение изменений.

Стандартизация подхода к определению, утверждению и раскрытию учетной политики на предприятиях и в организациях упорядочит ведение бухгалтерского учета, не ограничивая субъектов хозяйствования в выборе предусмотренных нормативной базой способов, методов и форм бухгалтерского учета.

А также видео