一 人 有 一 點 希 望

工友談五一國際勞動節

爭取權益 向前人致敬

五 一 宣 言 釋 義

「五一國際勞動節」背景和意義

今年香港首次享有五一勞動節假期,公教職工青年會總會秘書陳永成走訪過一些在職青年,詢問他們對於五一的看法,他們多這樣回應:「五一?有假放囉!」、「五一是假期嗎?可惜是周末呢!」、「香港回歸祖國,才有假放吧!」這些答案顯示年青一代對勞動節的漠視及無知,五一正讓我們反省工作與自己的關係。

陳永成稱,對很多香港的在職青年來說,工作成為他們的習慣、責任和自尊,有時甚至是負擔。記得一次他邀請了朋友晚膳,相約兩周仍未能成事,原因是該朋友每周進修三晚,兩晚替人補習。她補習是為了賺錢進修,進修是為工作前途,這樣做看似無可厚非,但她總是為了工作,忙得連休息和陪伴家人朋友也沒時間。

工作忙碌 忘卻工作意義

翻查五一國際勞動節的資料,陳永成想起當年的美國工人為了爭取更有尊嚴和價值的生活,成功爭取到八小時工作制。但百多年後的今天,五一勞動節為香港職工又有甚麼意義呢?

他質疑有多少人會在工作環境中,透過觀察、判斷、並以行動去改善工作實況。他說,天主需要人們彼此合作,去建設公義公平的社會,人作為天主偉大工程的其中一個工具,需要不斷反省自己的價值,並以行動去回應天主、改善實況。

放假參加勞工活動 認識法例爭取權益

公教職工互勵會是公教職工青年會的延續,是一群由青年步入成年、以至老年的工友組成。談及五一,該會主席李聚權呼籲社會人士不要遺忘這批勞動了幾十個寒暑的戰士,當中有人事業有成、正享受人生,亦有人仍為生活而煩惱。李聚權希望前輩們在基督的精神內互勉互勵地生活。

「大家打工仔站起來!」觀塘職工培訓計劃的黃鳳翔抖擻地指出五一是經過幾十年努力的爭取和團結所得而來。身為打工仔女,五一假期當參加勞工團體活動,多認識勞工法例,爭取應有權利。

此外,新蒲崗工友小組聯席主席呂恆目前失業,五一假期對他意義不大,但他認為既然香港回歸中國,香港工人應享有勞動節假期,與國內看齊。聯席其他成員則有其他心聲。

爭取權益 向前人致敬

香港工人爭取了廿多年,才成功爭取和慶祝首次五一有薪假期,既可喜亦可嘆。我向廿年前一群在五月一日告假、去請願爭取五一假期的製衣工友致敬。

黃強生

五一勞動節為紀念爭取三八制,對我們這代年青人的意義不大,但我贊成打工仔女有假放。

翁潔儀

我四十多歲,首次享用勞動節有薪假期,好開心。

梁運紅

兩年前我參與聯席爭取五一勞動為有薪假期,現在五一有假放,要向當年出力及其後繼續努力爭取假期的工友致意。

蔡惠芬

五一勞動節定為有薪勞工假得來不易,加上今年是首次,更值得慶祝。

梁麗英

我老爸說卅年前爭取到每周一天休息日,便要開香檳慶祝。現在打工仔女只會高興又多一天有薪假,可明白它背後的意義?爭取過程中工人所遇到的阻力多大?勞動節提醒打工仔女,這是條藏著很多不公義的漫長路,留待你我去爭取改善!

紅姑

安中玉供稿


五 一 宣 言 釋 義

為迎接首個在港的五一勞動節,天主教勞工事務委員會、天主教正義和平委員會、公教職工青年會、觀塘職工培訓計劃和新蒲崗工友小組聯席四月三十日舉辦了「五一勞動節——『一人有一點希望』燭光晚會」,為香港、為工人祈禱,並發表五一宣言。

五一宣言點出了香港在金融風暴後,政府不但沒有切實幫助基層工人,多項政策均偏袒金融、銀行、地產等大企業。因此,各企業大量裁員、減薪、不合理更改僱傭合約、拖欠工資等情況陸續出現,工人的處境變得更堪虞。

五一假期只是表象,不代表甚麼,因為單單多一天假期已偏離了五一勞動節的慶祝意義——慶祝成功爭取得到的保障。慶祝本身要有目的,就好像主日感恩祭是慶祝基督的逾越奧跡,而不是慶祝有一天休息日或主日。

香港享有一天勞動節假日,不是建基於工人成功爭取到什麼具體的就業保障。因此,這天假期有著「既濟與未濟」的意味,就好像基督是原始,也是終結。勞動節提醒我們要著眼於工人的福祉,希望每位工人都享有具體的就業保障。政府必須承認工人有權分享生產力進步的成果,並採取具體措施落實此權利,這對促進基層工人度其家庭、文化、社會及宗教生活意義重大。

天主教社會訓導的精神清楚指出,工人是有意識和自由的主體,絕不能被視為生產工具。因此,每個工人都有權利去獲得工作,公道及足夠的工資去養活家庭,足夠的休息時間去照顧自己和家庭,和自我發展的空間。我們對工作的理解,不應只著眼於經濟效益和工作報酬,更要著重工人的尊嚴及工作倫理。這倫理就是從工作中體現到人倫間互助的「愛」和「公義」,並把兩者實踐出來。

因此,宣言要求政府設立失業援助金、設立最低工資制度、興辦社會服務而直接提供就業機會、設立集體談判權制度,並立法禁止各項就業歧視,例如是種族、年齡或性傾向傾視等。


「五一國際勞動節」

背景和意義

「五一國際勞動節」是全球各地工人宣示團結的節日,源於一八八六年美國芝加哥工人爭取「八小時工作制」的一次抗爭事件。所謂「八小時工作制」是每天八小時工作、八小時教育、八小時休息,這是大部分地方的工會的共同要求。其實,遠自一八四八年新西蘭一間殖民地公司的工人,及澳洲維多利亞省的石匠已成功爭取每天工作八小時。

「五一勞動節」的意義就是讓工人意識到:只有工人能自覺、抱有自主精神,團結行動,才能扭轉一面倒的經濟制度,改變自身受剝削及受壓迫的處境。

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