Kebijakan Ketenagakerjaan dalam rangka pelaksanaan otonomi daerah diarahkan pada:

1. Ikut mendorong kebijakan ekonomi makro dan mikro yang ramah kesempatan kerja (employment friendly) yang bertumpu pada tiga padat, yaitu; padat karya, padat sumber daya, dan padat pasar, terutama untuk mengembangkan ekonomi kerakyatan.
2. Melakukan berbagai upaya terpadu untuk mempercepat proses pengentasan masyarakat dari kemiskinan dan mengurangi pengangguran yang merupakan dampak krisis ekonomi.
3. Mengembangkan ketenagakerjaan secara menyeluruh dan terpadu yang diarahkan pada peningkatan kompetensi dan kemandirian tenaga kerja, peningkatan pengupahan, penjaminan kesejahteraan, perlindungan kerja dan kebebasan berserikat.

---

Sumber : Direktorat Jenderal Binapenta - DEPNAKER

·Lowongan dalam Negeri ·Lowongan Luar Negeri
·Daftar Perusahaan ·Berita Baru ·Balai Latihan Kerja