Según S.R. Covey. 

   1.-  SER PROACTIVO: Las personas proactivas desarrollan la habilidad de seleccionar su respuesta, haciéndola más un producto de  sus valores y decisiones que de sus estados de animo y condiciones.

 2.-EMPEZAR CON EL FIN EN LA MENTE: Es el liderazgo personal de cada uno de nosotros en el cual se aclaran los valores y se establecen las prioridades, antes de seleccionar las metas y emprender el trabajo.

3.- HACER PRIMERO LO PRIMERO: La persona debe saber  organizar y administrar su tiempo para poder implementar las prioridades. Debe dedicar más atención a las actividades que son urgentes pero no  importantes y más tiempo a. aquellas que son importantes pero no

necesariamente urgentes.

 4.-PENSAR EN TERMINOS DE GANAR/GANAR: La importancia radica en  lograr la efectividad a través de los esfuerzos cooperativos de dos o más personas. Es la actitud que persigue el beneficio mutuo.

 5.- BUSCAR ENTENDER Y SER ENTENDIDO: Es una de las habilidades maestras de la vida, la clave para construir relaciones y  la esencia del profesionalismo. La mayoría de los problemas de  credibilidad comienzan con las diferencias de percepción. Para resolver  estas diferencias y restaurar le credibilidad se debe practicar la empatía.

  6.- COOPERACION CREATIVA Y TRABAJO EN EQUIPO: Este hábito surge de valorar diferencias, reuniendo perspectivas diferentes dentro de un  espíritu de respeto mutuo.