Se Arnoldo lo sapesse...	n.9
Aperiodico d’informazione sindacale Mondadoriana fondato da Marcello Gardani	25 Giugno 2000

Le prospettive del Fondo Pensione
Di Marcello Gardani

Nell'Assemblea dell'8/6/2000, in cui erano presenti i delegati del fondo pensione integrativo Mondadori, i delegati RSU, le segreterie provinciali sindacali e il signor Malavasi dell'Unipol (compagnia assicurativa che gestisce il fondo insieme con la Mediolanum), si è parlato del futuro del fondo pensione. Questi gli argomenti principali trattati.
Informazioni preliminari
Si parte dal dato inconfutabile che i rendimenti obbligazionari sono in diminuzione. Nei prossimi anni i rendimenti dei nostri risparmi investiti nel fondo saranno quindi bassi. E' meglio cercare una soluzione diversa.
Fondo assicurativo: Si tratta del nostro fondo attuale. Tutto viene investito in obbligazioni o titoli di stato. Il rendimento è basso, ma il capitale è assicurato.
Fondo monocomparto: Si passa ad una gestione in cui una parte (60 od 80%) dei nostri risparmi presenti nel fondo sono investiti in obbligazioni (sicure ma poco redditizie) e la parte restante in azioni (meno sicure, ma talvolta assai più redditizie).
Fondo pluricomparto: Si passa ad una gestione in cui ad ogni iscritto sono lasciate diverse scelte: tutto obbligazioni, tutto azioni, una o più soluzioni intermedie.
I Delegati
I Delegati del fondo pensione (da non confondere con i Delegati sindacali!) sono 32. Di questi, ben 18 vengono eletti da Verona. Pertanto Verona potrebbe determinare gli indirizzi per tutto il fondo pensione.
Lo Statuto del fondo dà ai delegati del fondo il diritto di cambiare il modo in cui vengono investiti i nostri risparmi, anche senza effettuare una consultazione popolare.
La posizione degli iscritti
Anche se molti tra i giovani sarebbero disposti a rischiare di più, per aumentare il rendimento delle proprie quote, la maggior parte dei soci anziani non ha nessuna intenzione di passare ad una gestione azionaria del fondo che comporta rischi sul capitale.
Le situazione delle Compagnie
Unipol e Mediolanum non sono attualmente in grado di offrire una soluzione pluricomparto, ma solo monocomparto.
La proposta di modifica
Per ricercare rendimenti migliori, i delegati (soprattutto di Segrate) hanno proposto di passare ad una gestione monocomparto, comprendente quote di fondi azionari.
E' stata effettuata una votazione in proposito, vinta 15 a 9, con 2 astenuti per la soluzione monocomparto, da attivare dal Gennaio 2001.
Il mandato alle Compagnie
Quindi è stato dato mandato ad Unipol e Mediolanum di presentare due progetti monocomparto per Settembre: uno misto azionario/obbligazionario senza rendimento garantito ed uno uguale ma con un rendimento garantito minimo (è ovvio che questo sarebbe meno vantaggioso, quando tutto andasse bene)

Chi deciderà?
L'orientamento della maggioranza dei delegati del fondo (non tutti) è quello di decidere per il monocomparto senza interpellare i lavoratori.
Un'altra possibilità
In alternativa a quanto votato dai delegati, si potrebbe lasciare tutto come sta, per il momento, finché Unipol e Mediolanum non ci potranno offrire una soluzione pluricomparto.
I soci hanno il diritto di scegliere
Per difendere il diritto di scelta dei lavoratori, è necessario che la decisione sul futuro del fondo, se proprio non si può attendere la soluzione pluricomparto, non sia presa dai delegati, ma passi attraverso una consultazione degli iscritti, ad esempio con un referendum da tenersi in tutte le sedi del gruppo, il cui risultato, in deroga allo Statuto, sia vincolante per i Delegati del Fondo stesso.
Prossime elezioni
Le prossime elezioni del fondo pensione si dovrebbero tenere in Settembre. Saranno un'occasione importante per eleggere Delegati rispettosi non solo degli interessi, ma anche della volontà degli iscritti al Fondo.