Mestrado Profissional
Forma��o de analistas de pol�ticas: profissionais p�s-graduados aptos a elaborar novas t�cnicas e processos, na an�lise de pol�ticas, contribuindo para a constru��o da cidadania face �s condi��es da atual etapa do desenvolvimento cient�fico e tecnol�gica e da globaliza��o das rela��es sociais; |
Forma��o de formuladores de pol�ticas: profissionais p�s-graduados aptos ao enfrentamento criativo dos desafios da p�s-modernidade no campo da engenharia institucional da democracia e da gest�o de resultados para a realiza��o das aspira��es coletivas e satisfa��o das necessidades sociais, em nosso pa�s; | |
Defini��o de uma estrutura curricular de car�ter terminal, propiciando e promovendo uma inser��o proativa do p�s-graduado no seu campo de atua��o, e levando � sua conseq��ncia praxiol�gica a forma��o cient�fica conquistada na gradua��o e o perfil profissional ou vocacional de carreira que integra sua perspectiva de trabalho; |
Utiliza��o de uma metodologia de ensino, que utilize recursos de forma��o-a��o na produ��o dos sub-perfis profissionais almejados, reunindo professores, alunos e seu p�blico alvo, na elabora��o e implementa��o de pol�ticas e/ou na reprodu��o virtual, controlada e experimental da mudan�a institucional; | |
Articula��o dos n�veis pedag�gicos da extens�o e da p�s-gradua��o na ESCOLA DE CIDADANIA E GEST�O, propiciando aos estudantes do Mestrado Profissional uma intera��o permanente com o seu bra�o extensionista, sob a forma de monitorias do Curso de Forma��o de Lideran�as; | |
Manuten��o de n�veis de qualidade condizentes com os padr�es da p�s-gradua��o stricto sensu e consistentes com a fei��o peculiar do Mestrado dirigido � forma��o profissional; neste sentido, o Mestrado Profissional n�o constitui degr�u para a gradua��o doutoral em Ci�ncia Pol�tica, mas representa um espa�o para a inser��o pedag�gica de futuros doutorandos num trabalho de forma��o-a��o [visualiza-se, aqui, a reprodu��o em n�vel mais elevado, do mesmo tipo de articula��o e intera��o previstos para as atividades de extens�o e o Mestrado Profissional]; |
Promover a reuni�o e a intera��o em equipe, de uma massa cr�tica de analistas e formuladores de pol�ticas, de sorte a disponibilizar-se � sociedade a experi�ncia acumulada e refletida da sua produ��o intelectual e da sua capacidade de trabalho; | |
Amadurecer, implementar e aperfei�oar uma proposta pedag�gica, na �rea de FORMA��O E AN�LISE DE POL�TICAS, consistente � express�o curricular de um paradigma que articule, de forma clara e espec�fica, as dimens�es praxiol�gicas da sua voca��o profissionalizante, no contexto de uma reflex�o contempor�nea sobre os marcos te�ricos da Ci�ncia Pol�tica e sua fundamenta��o epistemol�gica. |
Em sua vers�o original o MP-AFP est� dirigido para egressos de cursos de gradua��o inseridos em carreiras profissionais que envolvem imediatamente a an�lise e formula��o de pol�ticas. Nesse sentido s�o eleg�veis:
| ASSESSORES PARLAMENTARES/GOVERNAMENTAIS, MILITANTES SINDICAIS/PARTID�RIOS, LOBISTAS; | |
| LEGISLADORES; | |
| PROCURADORES P�BLICOS, | |
| AUDITORES, OUVIDORES,CONTROLLERs, OMBUDSMANs; | |
| EXECUTIVOS P�BLICOS E DIRIGENTES CORPORATIVOS; | |
| MAGISTRADOS. |
S�o eleg�veis, tamb�m, profissionais universit�rios, que estejam exercendo ou pretendam exercer fun��es de assessoria, consultoria ou dire��o, no quadro institucional do respectivo exerc�cio profissional. Tanto � eleg�vel, assim, um engenheiro qu�mico, que exerce fun��es diretivas numa empresa, quando o soci�logo ou economista que prestam assessoramento ou consultoria em programas governamentais.
Na vers�o GERA��O BRASIL XXI, implementada in company para o Instituto Teot�nio Villela, o p�blico alvo ser� composto por quadros pol�ticos afiliados ao PSDB, que exercem fun��es de assessoria ou milit�ncia partid�ria, e tamb�m quadros pol�ticos n�o afiliados, mas que estejam em �reas de influ�ncia ou sejam alvo da estrat�gia de arregimenta��o partid�ria. [Dada as caracter�sticas formais do programa, a condi��o m�nima de acesso � a gradua��o universit�ria. Militantes e assessores n�o graduados poder�o participar nos cursos de forma��o de lideran�as comunit�rias].
O programa do MP-AFP integra diferentes recursos pedag�gicos, destacando-se uma combina��o de SEMIN�RIOS TE�RICOS, no sentido mais tradicional dos cursos de p�s-gradua��o, e PROCESSOS DE FORMA��O-A��O, como interven��es sociais de car�ter experimental e pedag�gico.
S1 - AN�LISE DE CONJUNTURA (15 horas)
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S2 - EPISTEMOLOGIA DE S�NTESE (15 horas)
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S3 - PREPARA��O AO EXERC�CIO PROFISSIONAL DE AFP (15 horas) |
| Familiariza��o com os objetivos e conte�dos dos programas de forma��o-a��o; |
| Capacita��o em inform�tica na educa��o para opera��o dos recursos de multimidia e comunica��o utilizados na Escola; |
| Abordagem pessoal e din�mica de grupo no voluntariado de a��o social; briefing e coordena��o de grupos de discuss�o; |
| Opera��o e montagem de v�deo para documenta��o dos trabalhos; |
| Editora��o b�sica: reda��o de memorandos, relat�rios e not�cias, elabora��o de boletins informativos, sinopses, briefing books, issue briefings, position papers. |
S4 - MODELAGEM INSTITUCIONAL (15 horas)
�tica procedural: a quest�o democr�tica na fundamenta��o e justifica��o dos modelos pol�ticos; princ�pios e arqu�tipos. | |
Planejamento estrat�gico; objetivos e metas; produto e miss�o; diversifica��o, desenvolvimento e desinvestimento; capacidade e competitividade; massa cr�tica de poder, sinergia e impactos ambientais. | |
Constru��o de cen�rios e realidade virtual: a reconstru��o da realidade como marco da interven��o social planejada e os novos conte�dos da cidadania cient�fico-tecnol�gica. |
DLC - Monitoramento do Curso de Forma��o de Lideran�as Comunit�rias - 90 horas | |
APV - Assessoria do Parlamento Virtual - 90 horas | |
CDI - Consultoria para o Desenvolvimento Institucional - 90 horas |
A estrutura curricular do MP-AFP est� constitu�da pela articula��o de conte�dos que respondem aos tr�s interesses epistemol�gicos e �s tr�s praxiologias de interven��o social, que integram o esfor�o de auto-reflex�o comunicativa exigido ao futuro analista e formulador de pol�ticas:
INTERESSES EPISTEMOL�GICOS DA CI�NCIA POL�TICA |
(1) Racionalidade
(2) Governabilidade
(3) Credibilidade
ATRIBUTOS PRAXIOL�GICOS DO PERFIL FORMATIVO |
(1) Lideran�a
(2) Negocia��o
(3) Administra��o
Uma Oficina de Forma��o Pol�tica de Base e tr�s M�dulos de Forma��o-A��o integram os processos de forma��o-a��o na estrutura curricular do MP-AFP.
A OFICINA DE FORMA��O POL�TICA DE BASE - trabalha conte�dos substantivos de DEMOCRACIA E SOCIEDADE e o perfil do MILITANTE COMUNIT�RIO, SINDICAL E PARTID�RIO, como agente da cidadania pol�tica e social, na compreens�o hist�rica e conceitual das lutas democr�ticas e sociais da modernidade e transforma��es e desafios contempor�neos. Introduz o conceito e a pr�tica da cidadania no contexto da sociedade cient�fico-tecnol�gica, das suas potencialidades e das mudan�as paradigm�ticas da p�s-modernidade. O estudante elabora aqui o seu projeto de estudos individuais, que definir� as suas op��es de monitoramento e de an�lise e formula��o de pol�ticas nos modulos de forma��o-a��o. |
No �mbito do projeto GERA��O BRASIL XXI, este m�dulo estar� inteiramente dedicado � reflex�o sobre as diferentes dimens�es da vida e da milit�ncia partid�ria. Rela��es intra-partid�rias, administra��o partid�ria, planejamento estrat�gico, organiza��o e administra��o de campanhas eleitorais, assessoramento pol�tico e contato com o eleitor em gabinetes parlamentares. [Os participantes tomar�o contato com o estado da arte dos instrumentos e t�cnicas de marketing pol�tico-eleitoral].
O primeiro M�DULO DE FORMA��O A��O contempla a atividade de monitoria que ser� desenvolvida pelos estudantes do MP-AFP junto aos cinco cursos de forma��o de lideran�as comunit�rias da ESCOLA DE CIDADANIA E GEST�O. Trata-se de um exerc�cio de forma��o-a��o especificamente desenhado para desenvolver a sensibilidade a pol�ticas, desde uma �tica diferenciada - qual seja o ponto de vista e o estilo de sua abordagem por lideran�as de base da sociedade civil.
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O segundo m�dulo envolve desenvolve-se num campo de pesquisa e an�lise estrat�gica, tendo por pano de fundo o exerc�cio da experimenta��o democr�tica no assessoramento de um parlamento virtual. | |
O terceiro m�dulo contempla estudos de caso e interven��es pr�tico-te�ricas de consultoria a institui��es sociais - quais sejam: governo, empresas e organiza��es n�o-governamentais. |
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DLC1 - AN�LISE DE POL�TICAS: SISTEMA ELEITORAL E COMPORTAMENTO POL�TICO (Monitoramento do Curso de Teoria e Pr�tica de Campanha Eleitoral e Rela��es com o Eleitor, destinado � forma��o de gerentes de campanha eleitoral e assessores pol�tico-eleitorais) | APV1 - METODOLOGIA DE PESQUISA E T�CNICAS DE INTERVEN��O: PESQUISA-A��O, AN�LISE DE DADOS E MARKETING POL�TICO E INSTITUCIONAL AVAN�ADO. | CPI1 - FORMULA��O DE POL�TICAS: DESENHO DE SISTEMAS DE INFORMA��O PARA TOMADA DE DECIS�ES |
| DLC2 - AN�LISE DE POL�TICAS: PARTICIPA��O POL�TICA E FORMA��O DE CONSCI�NCIA - OS IMPERATIVOS �TICOS NAS NOVAS RELA��ES DE COMUNIDADE-PARTIDOS- GOVERNO (Monitoria do curso de Teoria e Pr�tica da Participa��o Popular, destinado � forma��o do Conselheiro Comunit�rio). | APV 2 - METODOLOGIA DE PESQUISA E T�CNICAS DE INTERVEN��O: ESTUDOS DE PROCESSOS DECIS�RIOS E T�CNICAS DE ALOCA��O DE RECURSOS |
CPI2 -FORMULA��O DE POL�TICAS: ADEQUA��O E MANEJO DO SISTEMA GERAL DE INCENTIVOS � PARTICIPA��O | |
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DLC3 - AN�LISE DE POL�TICAS : AS CONDI��ES ATUAIS DA CIDADANIA E A GARANTIA DOS DIREITOS HUMANOS (Monitoria do curso de Teoria e Pr�tica da Autodefesa Comunit�ria, destinado � forma��o do Promotor Legal Popular) | APV3 - METODOLOGIA DE PESQUISA E T�CNICAS DE INTERVEN��O: AN�LISE DE RISCO POL�TICO E SOCIAL | CPI3 - FORMULA��O DE POL�TICAS: ADVOCACIA POL�TICA E DEFESA DO INTERESSE P�BLICO |
| DLC4 - AN�LISE DE POL�TICA: AS CONDI��ES SOCIAIS DA CIDADANIA E E A GUERRA CONTRA A POBREZA (Monitoria do curso de Teoria e Pr�tica do Voluntariado de A��o Social, destinado � forma��o do Agente Social Comunit�rio) | APV 4 - METODOLOGIAS DE PESQUISA E T�CNICAS DE INTERVEN��O: AUDITORIA DE OBJETIVOS E RESULTADOS; BALAN�O SOCIAL-ORGANIZACIONAL E AVALIA��O DE PROJETOS | CPI4 - FORMULA��O DE POL�TICAS: AUTO- REGULAMENTA��O CORPORATIVA E CORREGEDORIA INSTITUCIONAL | |
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DLC5 - AN�LISE DE POL�TICAS: AS NOVAS RELA��ES DAS INSTITUI��ES SOCIAIS NA PERSPECTIVA DO DESENVOLVIMENTO SUSTENTADO - GOVERNO, EMPRESAS E ONGs (Monitoria do Curso deTeoria e Pr�tica da Autogest�o Comunit�ria, destinado � forma��o do Dirigente Associativo e do Empreendedor Comunit�rio) | APV 5 - METODOLOGIA DE PESQUISA E T�CNICAS DE INTERVEN��O: PESQUISA DE FOR�AS E FRAQUEZAS INSTITUCIONAIS, AVALIA��O DE PROJETOS E IMPACTOS AMBIENTAIS | CPI5 - FORMULA��O DE POL�TICAS: GEST�O DEMOCR�TICA, ESCOLHA ESTRAT�GICA E POL�TICA DE RESULTADOS |
| DLC6 -AN�LISE DE POL�TICAS: EFIC�CIA PROCESSUAL DAS NORMAS E DAS INST�NCIAS DE RECURSO NA CONSOLIDA��O DA DEMOCRACIA (Monitoria do curso de Teoria e Pr�tica da Negocia��o e da Intermedia��o de Interesses, destinado � forma��o de Delegados e Negociadores Comunit�rios) | APV 6 - METODOLOGIAS DE PESQUISA E T�CNICAS DE INTERVEN��O: MATRIZES DE NEGOCIA��O E RESOLU��O DE CONFLITOS DE INTERESSES | CPI6 - FORMULA��O DE POL�TICAS: CORRETAGEM POL�TICA, INTERMEDIA��O PRIVADA E JURISDI��O COERCITIVA | |
Os tr�s m�dulos-formativos asseguram que os estudantes do MP-AFP passar�o necessariamente pelas tr�s etapas de um processo que inclui sensibiliza��o a problemas, experimenta��o criativa e aplica��o monitorada. Ao mesmo tempo, a estrutura curricular est� constru�da de forma a integrar os conte�dos espec�ficos dos tr�s perf�s formativos, em diferentes op��es de especializa��o que definem pelo car�ter da interven��o social
Clique para acessar uma an�lise mais detalhada da estrutura curricular.
O egresso do MP-AFP dever� ter cumprido 300 horas de trabalho pedag�gico dirigido, complementados pelo respectivo envolvimento em interven��es pedag�gicas, correspondentes a outras 600 horas:
Os cr�ditos dos quatro semin�rios te�ricos - 60 horas; | |
Os cr�ditos correspondentes ao trabalho da Oficina de Forma��o Pol�tica - 15 horas | |
Os cr�ditos correspondentes aos t�picos dos tr�s m�dulos de forma��o-a��o - 180 horas; |
Um trabalho de conclus�o orientado em cada m�dulo de aprofundamento e de forma��o-a��o - num total de 45 horas de orienta��o - constituindo-se de: (1) Relat�rio de acompanhamento e avalia��o de um dos m�dulos de forma��o-a��o do Curso de Forma��o de Lideran�as Comunit�rias; |
(2) Um estudo anal�tico - nos m�dulos de assessoria ou consultoria;
(3) Uma proposta pol�tica - nos m�dulos de assessoria ou consultoria;
| ETAPAS FORMATIVAS | SEMIN�RIOS | PROCESSOS DE FORMA��O FORMA��O-A��O | TRABALHOS DE CONCLUS�O |
| 1� TRIMESTRE - (COMPREENS�O DE CONTEXTO E AUTO-ORGANIZA��O) | S1 - AN�LISE DE CONJUNTURA | OFICINA DE FORMA��O POL�TICA | PROJETO DE ESTUDOS PESSOAIS |
| 2� TRIMESTRE - (PERCEP��O DE PROBLEMAS E POSICIONAMENTO �TICO-POL�TICO) | S2 - EPISTEMOLOGIA | M�DULO DE MONITORIA | RELAT�RIO DE ACOMPANHAMENTO E AVALIA��O |
| 3� TRIMESTRE - (PESQUISA E AN�LISE) | S3 - PREPARA��O PROFISSIONAL | M�DULO DE ASSESSORIA | ESTUDO ANAL�TICO |
| 4� TRIMESTRE - (S�NTESE CRIATIVA) | S4 - MODELAGEM INSTITUCIONAL | M�DULO DE CONSULTORIA | PROPOSTA POL�TICA |