Motivação: é o motivo pela qual uma determinada pessoa é motivada a efetuar algo, a perseguir um objetivo de forma duradoura.

Realização: busca da excelência, orientação para o sucesso, alcance de metas, assunção de riscos calculados e desejo de reconhecimento

Fatores Higiênicos: são os fatores presentes no ambiente da empresa. Como salário, condições de trabalho, segurança, relação com o pessoal e a política da organização.

Fatores Motivacionais: são os fatores relacionados com o conteúdo do  trabalho, com a tarefa executada pelos profissionais. São os seguintes fatores: O trabalho em si, a realização de algo importante, a responsabilidade e a possibilidade de crescimento.

Teoria de Herzberg: é a combinação do ambiente de trabalho e do conteúdo do trabalho que faz funcionar o motor interno do indivíduo - um sem o outro não é eficaz.

VOLTAR