Universidad
Yacambu Cohorte 033-071 DOCUMENTACIÓN Trabajo 2 |
ROL DEL DOCUMENTALISTA, Evolución Profesional del Bibliotecario al
Documentalista. Nuevos Retos. |
Elaborado por: ADRIANA
FRAGA |
Introducción
Con la investigación
realizada en el trabajo anterior referida a
Los profesionales de
la información se plantean la forma correcta de denominar la profesión:
bibliotecario, documentalista, profesional de la información, gestor del
conocimiento (Knowledge manager), broker de la información (information broker)
El desarrollo de la llamada
sociedad de la información ha potenciado la función que desempeñan dentro de
las organizaciones las tareas de gestión de la información. Por ello se
demandan cada vez más profesionales preparados y con experiencia en la
organización del conocimiento, el tratamiento y la recuperación eficaz de
información. Y en este campo no podemos dejar de mencionar el manual de
competencias Euro-referencial en Información y
Documentación, Competencias y aptitudes de los profesionales de la información y documentación
1.- Rol del Documentalista en
Documentalista:
Especialista cuyo trabajo consiste en el procesamiento de
documentos; los transcribe; clasifica; cataloga a través de nuevas técnicas y
sistemas de clasificación, análisis, indización, síntesis, reproducción, y
difusión. Cumpliendo de este modo una función social; intermediar entre los
documentos y la información y asegurar
el almacenamiento y recuperación de
esos documentos. Disponible en: http://www.uh.cu/facultades/fcom/portal/interes_glosa_terminos.htm
El Rol del
Documentalista en
2.- Evolución del profesional “del Bibliotecario
al Documentalista”
Los avances
tecnológicos han tenido gran impacto en las bibliotecas y han revolucionado a
los propios bibliotecarios, en sus funciones, en sus tareas, trayendo la evolución de su perfil
ocupacional. Así casi todas las funciones tradicionales han sufrido
transformaciones. Como se menciona en la introducción se busca la definición
del profesional de la información, parte de esta evolución es la constante actualización
profesional.
A partir de las
investigaciones que he realizado entiendo, que los bibliotecarios han
evolucionado en cuanto a las tareas a desarrollar y en su perfil ocupacional,
los bibliotecarios de hoy y/o documentalistas son consultores, imparten cursos
de formación, diseñan sistemas informáticos; son expertos en búsquedas en la
red, webmasters. Estas tareas las podemos agrupar de la siguiente manera:
Conocimientos y Formación, Productos y Servicios, Atención al usuario, Gestión.
Las nuevas
tecnologías generan cambios, y podemos nombrar las nuevas tareas que Internet está suponiendo
para el profesional de la información, que van desde la arquitectura de
contenidos, la elaboración de directorios de recursos a las bibliotecas
digitales.
Y se puede suponer que el bibliotecólogo y
documentalista ( o incluso el archivólogo”) debe ser:
- conocedor de tecnologías de recuperaciónn y gestión de la información,
- organizador de documentos y de contenidoos para bases de datos y de sedes en
Internet,
- experimentado gestor de flujos y demandaas informativas,
- con destrezas analíticas y evaluativas iinformacionales.
3.- Requisitos que exige la profesión en el
contexto nacional e internacional.
La realidad es
cambiante, los profesionales de la información y las bibliotecas no pueden ser
estáticos ni estables, deben orientarse en el entorno profesional nacional e
internacional de la información y la documentación. La profesión exige adquirir
una cultura e identidad profesionales, unificados, conocimiento de los
protagonistas, vocabularios, historia, lugares de encuentro e intercambio de la
profesión con otras similares, gestionar su evolución profesional para ser más
eficaces en su trabajo. La profesión exige ser “CREATIVO” y una “Actitud
Positiva hacia los cambios y hacia los usuarios”.
BIBLIOGRAFÍA:
Pantín de, Zoraida –
Guía Asistentes de Bibliotecas en Línea. Capital Humano en los Servicios de
Información. Carabobo, 2006.
Aramayo, Susan – La
labor profesional de bibliotecarios y documentalistas en el siglo XXI. En
Biblioteconomía y documentación. No.6, junio, 2001.
Rey, Eva - Guía
Asistentes de Bibliotecas en Línea. Bibliotecas y Centros de Información.
Carabobo, 2006.
Competencias para profesionales de la información del
siglo XXI.
Disponible en http://www.sla.org/documents/competencias_espanol.doc 22/05/2007
Euroreferencial en
Información y Documentación. Volumen 1, Competencias y aptitudes de los
profesionales europeos y documentación.
Disponible en
http://www.certidoc.net/es/euref2-español.pdf 20/05/2007
Euroreferencial en
Información y Documentación. Volumen 1, Competencias y aptitudes de los
profesionales europeos y documentación.
Disponible en http://www.sedic.es/p_euro-referencial.htm 20/05/2007
ANEXOS:
1
Euro-referencial
en Información y Documentación
Competencias y aptitudes de los profesionales europeos de la información y documentación
SEDIC ha publicado en 2005 en castellano el Euro-referencial en Información y
Documentación. Volumen 1: Competencias y aptitudes de los profesionales
europeos de la información y documentación y Volumen 2: Niveles de
cualificación de los profesionales de la información y documentación. Esta
obra actualiza
En la nueva versión se han identificado 33 campos en los que se
pueden ejercer las competencias. Estos campos se dividen en cinco grupos:
información, tecnologías, comunicación, gestión y otros saberes. Se
caracterizan cuatro niveles de competencia sucesivos que se corresponderían con
los cuatro niveles de objetivos pedagógicos que señalan los especialistas en
formación. Para cada uno de esos niveles y en cada campo de competencia se
citan unos ejemplos de tareas.
Además se señalan y definen las veinte aptitudes básicas de la
profesión. Aparecen en tres grupos: relaciones, búsqueda, análisis,
comunicación, gestión y organización.
Este documento en la actualidad está en francés, inglés, alemán y
castellano, aunque se espera ir traduciéndolo a otras lenguas.
2
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Nuestra profesión
> Perfil profesional |
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Los profesionales de la información y
la documentación son un colectivo plenamente consolidado en España.
Poseen un alto conocimiento en las tecnologías y sistemas de gestión de la información,
adquirido a través de la formación específica en las carreras universitarias
de Biblioteconomía y Documentación, desarrollado con la experiencia
profesional, y actualizado mediante las distintas alternativas de formación
continua existentes. Los puestos de trabajo que pueden
desempeñar con eficacia los profesionales de la información y la
documentación son: > Responsable de
centro de documentación o de biblioteca, así como de las diferentes tareas
técnicas que se desempeñan en los mismos. > Responsable de
proyectos de creación y mantenimiento de sistemas de información y de bases
de datos documentales. > Responsable de
servicios de búsqueda y organización de la información en diferentes fuentes
o recursos externos. > Gestor de la
información en sistemas de gestión del conocimiento > Responsable de
contenidos en la gestión y organización de páginas web y portales, tanto de
la intranet corporativa como en la extranet. > Responsable de
proyectos de salvaguardia del patrimonio cultural, bibliográfico o
documental. > Responsable de
proyectos de análisis y evaluación de producción, demanda o consumo de
información, mediante técnicas cuantitativas y cualitativas. > Formador de usuarios
en el manejo experto de sistemas de recuperación de información. > Cualquier otro
puesto de trabajo relacionado con el diseño, organización y gestión de
servicios y recursos de información. SEDIC contribuye a
potenciar la figura del profesional de la información y documentación en
las organizaciones mediante diferentes actividades entre las que podemos
destacar:
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os profesionales de la información y documentación presentan un perfil muy amplio en el que son numerosas las competencias y actitudes que deben de asumir. El sector el de Información y Documentación está desestructurado y no existe un perfil homogéneo, así conviven desde los perfiles clásicos de bibliotecario, archivero o documentalistas hasta perfiles más amplios como gestor de la información o incluso gestor del conocimiento.
las nuevas tecnologías y sobre las nuevas tareas que Internet está suponiendo para el profesional de la información, que van desde la arquitectura de contenidos, la elaboración de directorios de recursos a las bibliotecas digitales.
se puede suponer que el bibliotecónomo
y documentalista ( o incluso "archivólogo")
debe ser:
- conocedor de tecnologías de recuperaciónn y gestión de la información,
- organizador de documentos y de contenidoos para bases de datos y de sedes en
Internet,
- experimentado gestor de flujos y demandaas informativas,
- con destrezas analíticas y evaluativas iinformacionales.